我在单位工作了14年，年满55岁，单位要我签自愿

您签署放弃续签可能非自愿，单位应支付经济补偿金。依据《劳动合同法》，单位不续签需支付补偿，您工作14年应获相应补偿。未及时处理可能导致合法权益受损。
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可维权。首先与单位沟通，表明续签意愿并要求补偿；若单位拒绝，收集证据如合同、工资单等；接着向劳动仲裁委提交仲裁申请，附上证据材料；等待仲裁结果，必要时可诉诸法院。
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您可考虑与单位协商或申请劳动仲裁。先尝试与单位沟通，要求按法律规定支付补偿；若协商无果，可向劳动仲裁委员会申请仲裁，维护自身权益。